A teoria da contingência – Dicionário de Negócios

A Teoria da Con­tingência teve origem em uma série de pesquisas rea­lizadas para verificar quais eram as estruturas organizacionais mais eficazes para cada tipo de indús­tria, com o objetivo de estabelecer modelos.

 Para sur­presa dos pesquisadores, cada tipo de organização variava de acordo com o ambiente externo. Não havia um caminho universal para que as empresas alcanças­sem níveis de excelência.

 Essa pesquisa levou à prin­cipal concepção da Teoria da Contingência: os métodos administrativos aplicados às organizações são relati­vos, isto é, dependem das condições ambientais — num sentido amplo — nas quais a organização existe, especialmente nas condições externas.

Dessa forma, não existiriam regras administrativas absolutas, que pudessem ser aplicadas da mesma forma e com os mesmos resultados no espaço e no tempo. As técnicas administrativas dependeriam das condições ambien­tais. As primeiras teriam que ser adaptadas às últimas.

A pesquisa mais importante dessa abordagem foi rea­lizada por Paul Lawrence e Jay Lorsch: “As empresas e o ambiente: diferenciação e integração administrativa.”

Originally posted 2010-04-11 20:42:16. Republished by Blog Post Promoter

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